改革發(fā)展巡禮②丨能源發(fā)展集團：同心共建“碳”新路，逐“綠”前行向未來
來源：
能源發(fā)展集團
發(fā)布時間：
2024-01-29
瀏覽量：
2023年，集團上下深入貫徹落實“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略，錨定高質(zhì)量發(fā)展目標，搶抓機遇、拼搏奮進，戰(zhàn)勝了重重困難、經(jīng)受了嚴峻考驗，圓滿完成生產(chǎn)經(jīng)營各項任務。為全面展示一年來各權屬公司改革發(fā)展取得的成果經(jīng)驗，集團官微特推出“改革發(fā)展巡禮”專欄，多維度解碼改革發(fā)展新成果，激發(fā)轉(zhuǎn)型發(fā)展新動能。本期推送的是能源發(fā)展集團《同心共建“碳”新路，逐“綠”前行向未來》專題。

改革發(fā)展巡禮②丨能源發(fā)展集團：同心共建“碳”新路，逐“綠”前行向未來

改革發(fā)展巡禮②丨能源發(fā)展集團：同心共建“碳”新路，逐“綠”前行向未來

2023年，能源發(fā)展集團積極踐行新發(fā)展理念，牢牢把握國企使命定位，切實扛牢社會責任，堅持以民生服務為導向，依托技術優(yōu)勢，實施傳統(tǒng)能源與新能源“雙輪驅(qū)動”戰(zhàn)略，以助力實現(xiàn)“雙碳”目標和綠色轉(zhuǎn)型升級為主線，以建成創(chuàng)新國企、法治國企、和諧國企、責任國企為抓手，履職盡責、真抓實干，各項工作取得了較好成績。

黨建引領“筑堡壘”

能源發(fā)展集團堅持黨建引領，著力促進黨建與業(yè)務深度融合、互相促進，領導班子率先垂范，大興調(diào)查研究之風，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、保障民生，制定了“優(yōu)化線網(wǎng)布局”“強化應急演練”等17項調(diào)研切口，堅持以小切口拓展大思路、探索新路徑，引領帶動集團各級黨員干部撲下身子真調(diào)研情況、真解決問題。2023年，成立21個“崗區(qū)隊”投身一線、突出實干?！笆痉秿彙秉h員發(fā)揮示范引領作用，累計走訪小區(qū)300余個，解決民生保障問題1萬余件；“責任區(qū)”黨員發(fā)揮保障支撐作用，維修、清洗各類設備2萬余臺，確保供熱、供氣平穩(wěn)運行；“突擊隊”黨員發(fā)揮先鋒作用，搶抓工期，提前完成24個老舊小區(qū)改造工程，用實際行動履行為民服務的宗旨。

改革發(fā)展巡禮②丨能源發(fā)展集團：同心共建“碳”新路，逐“綠”前行向未來


戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型“贏機遇”

以客戶需求為導向，依托技術優(yōu)勢，不斷擴展能源生產(chǎn)、使用新方式，實施傳統(tǒng)能源與新能源“雙輪驅(qū)動”戰(zhàn)略，全力打造傳統(tǒng)的居民供熱、供氣，光伏發(fā)電、儲能、充電樁、生物質(zhì)能、地熱能、空氣能的“全方位”“一站式”能源綜合服務和供應體系，實現(xiàn)了能源供應多產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展。與振興鄉(xiāng)村集團簽訂了能源綜合供應戰(zhàn)略合作協(xié)議，綜合能源項目持續(xù)推進。分別同青島華控、北京清云集團簽訂戰(zhàn)略框架合作協(xié)議，密切開展合作，已完成60噸/小時生物質(zhì)氣化供熱項目（一期）可研及雪榕之花生物質(zhì)供蒸汽管網(wǎng)工程項目建設。

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新能源業(yè)務“快發(fā)展”

以創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，不斷探索節(jié)能減排新路徑，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構轉(zhuǎn)型升級，新能源產(chǎn)業(yè)一年間從零星工程發(fā)展至初具規(guī)模。光伏發(fā)電及充電樁業(yè)務方面，現(xiàn)運營光伏電站5座，累計發(fā)電220.32萬度，每年可節(jié)約標準煤920噸，減少二氧化碳排放2293噸，硫氧化物69噸，氮氧化物34.5噸；以內(nèi)部協(xié)同為支點發(fā)力，整合市區(qū)公共場地資源，建成并投運充電樁38個；26.9MW分布式光伏項目已完成工程招標，進入施工籌備階段。新能源供熱供冷方面，新增數(shù)字農(nóng)谷及土橋安置社區(qū)地熱能供熱項目、齊河恒晟空氣源熱泵冷熱雙供項目、蔚來城一期地源熱泵冷熱雙供項目，項目已擴展至9個，居民供熱面積超過33萬平方米，公建供熱面積6萬余平方米。

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國企責任“勇?lián)敗?/span>

能源發(fā)展集團立足國企定位，主動承擔社會責任，連續(xù)三年獲“山東省燃氣熱力行業(yè)先進單位”榮譽稱號。2023年對中心城區(qū)的104個老舊小區(qū)供熱設施及管網(wǎng)進行了更新改造，老舊燃氣設施改造工程完成近2.2萬戶。從農(nóng)村居民需求出發(fā)，積極開展農(nóng)村“氣代煤”改造工程，圓滿完成萬余戶的農(nóng)村“氣代煤”改造任務。同時，積極推進居民用戶燃氣安全裝置安裝更新改造工作。截至目前，已完成2023年改造任務25316戶。面對突發(fā)狀況，能源人堅決扛起“戰(zhàn)時”擔當。平原地震發(fā)生后，第一時間響應，當日集結(jié)60余名專業(yè)技術人員馳援震中，為35個村莊的受損燃氣設施進行搶險搶修，連續(xù)工作近30小時，有序恢復了平原縣燃氣供應。

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▲地震馳援平原

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▲供熱搶修


服務提升“亮口碑”


以服務為基礎，以口碑求發(fā)展，對標省內(nèi)先進單位，不斷提高服務能力，全方位打造“口碑”能源。完善各類營業(yè)廳建設，建設集繳費、維修、宣傳等便民服務功能于一體的綜合服務大廳，擴建高新熱力收費大廳，增設軟件硬件；增設銀行代繳網(wǎng)點及自助繳費設備，優(yōu)化網(wǎng)上繳費小程序，熱力企業(yè)掌上繳費占比76%，燃氣企業(yè)占比70%；開展“國企開放日”“群眾滿意度提升突破月”“三上門、三集成”等系列活動115次，面對面服務群眾2000余人，累計解決用熱、用氣問題650余項；加強接訴即辦，用戶反饋問題1小時上門，當天辦結(jié)，市民熱線承辦數(shù)量較往年下降24%。

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人才培養(yǎng)“厚基礎”

從職業(yè)素質(zhì)、崗位勝任能力和行業(yè)發(fā)展視野三個方面著手，建立人才培養(yǎng)體系，全方位開展人才培養(yǎng)工作。組織兩批11名青年職工分別交流至權屬公司一線崗位交流，在鍛煉復合型人才的同時，逐步建立人才資源共享機制。試點“一對一傳幫帶”人才培養(yǎng)模式，優(yōu)選9名年輕職工，分別與管理層結(jié)對子，學本領強技能。實施“一企一策”人才培養(yǎng)工程，組織開展多形式，多模式培訓，促進職工素養(yǎng)提升，本年度共有37名專業(yè)技術人員申報職稱評審。

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踐行文明“注力量”

能源發(fā)展集團秉承誠信經(jīng)營的發(fā)展理念，樹立以誠信為本、誠信立身的思想，在以實際行動為社會提供民生服務的同時，不斷努力促進經(jīng)濟科學發(fā)展、社會和諧進步、踐行社會主義價值觀，榮獲2023年度德州市“誠信單位”。成立志愿者服務隊，大力開展文明創(chuàng)建活動。相繼開展“提高警惕防詐騙 平安家園攜手建”“共筑網(wǎng)絡安全 守護精神家園”等各類志愿服務活動10次，助力公益慈善，積極開展愛心捐助活動。為建檔困難職工申請大病救助金10萬余元；組織集團本部及各權屬公司全體干部員工積極參加“慈心一日捐”等慈善活動，捐助資金8萬余元。結(jié)合重大節(jié)日，常態(tài)化開展各類文體活動。2023年以來，先后組織開展“能源杯”羽毛球比賽、“退伍軍人講故事·愛崗敬業(yè)記心間”等活動7次，參加市總工會、國資委、上級集團組織開展各類活動10余次。進一步豐富了職工業(yè)余文化生活，增進了職工感情，企業(yè)凝聚力、向心力不斷增強。

改革發(fā)展巡禮②丨能源發(fā)展集團：同心共建“碳”新路，逐“綠”前行向未來

2024年，能源發(fā)展集團將持續(xù)踐行德達集團“服務大局，惠澤民生”的企業(yè)使命，把握發(fā)展形勢，搶抓發(fā)展機遇，重點圍繞6大方面用心用力，確保氣熱保障更加穩(wěn)定、節(jié)能運行更加高新、清潔供能更加綠色、一站式能源更加智慧、服務品牌更加便捷、招引項目更加優(yōu)質(zhì)，努力在更高水平上守牢一排底線，塑造核心優(yōu)勢，推動各項工作再上新臺階！